已解答 | |||
| 咨 询 人： | 徐小姐 | 问询时间： | 2008-11-11 17:01:04 |
| 咨询标题： | 适用 | ||
| 咨询内容： | 你好，我是2007年11月28日进公司，合同是2008年3月5日签订的。起止日为2007年11月20日至2008年11月27日止。其中试用期为2007年11月20日至2008年2月28日止。我于2008年7月提出辞职。我想请问，我有哪些权益可以主张？未签合同的双倍工资是从08年1月起算还是08年的2月起算？双倍工资的具体赔偿细则是在劳动合同条例里体现的，但是我在7月就辞职了。还适用吗？ | ||
| 律师： | 徐智强 >>查看律师简介 | 回答时间： | 2008-11-11 00:00:00 |
| 回复内容： | 双倍工资从08年2月起算，你现在仍可以主张。 | ||
沪公网安备 31010402001359号
