已解答 | |||
咨 询 人: | 李先生 | 问询时间: | 2015-02-15 18:53:07 |
咨询标题: | 劳动争议 | ||
咨询内容: | 你好,我是2013年11月加入现在的公司的,是一家德企,上个星期由于自己工作中的失误,险些造成客户停线,前天部门经理找我谈话,大致意思是因为这个事情造成了很大的影响 要求我自动离职 否则公司会辞退,并且在档案中记下不光彩的一笔,请问我现在应该怎么办呢?是自己提离职还是?类似这样的问题公司是否有权利辞退我? |
律师: | 钱剑娥 >>查看律师简介 | 回答时间: | 2015-02-26 00:00:00 |
回复内容: | 若你给公司造成了重大损失的话,公司可以单方解除你。 |