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| 已解答 | |||
| 咨 询 人: | 倪蔚芝 | 问询时间: | 2009-06-15 15:51:46 |
| 咨询标题: | 关于年休假问题 |
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| 咨询内容: | 尊敬的律师:你好!
本人合同期满(一年),但公司不予续签了,在工资结算时本人提出年休假未休,要折算成工资,但公司说,你正好满一年是没有年休假的,我想咨询有这样的说法吗? 我也看了国务院关于年休假的相关条例,对于“(当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。”不是很理解, 现来信予以咨询,请求得到帮助 |
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| 律师姓名: | 温明 | 联系方式: | 详细信息 |
| 回复解答: | 年休假从你参加工作时起算工龄,若你在这个单位不是第一份工作则有权享受年休假。 | ||
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